面對未知與接踵而來的事件常會讓人喘不過去,產生壓力,但什麼是壓力的功能呢?壓力是為了激發腎上腺素,是為了讓我們能突破難關用的,而不要讓他成為阻力。
    
最近由於必須去解決社團已經面臨的難題,因此做了許多改革,也導入許多新觀念與新挑戰,從解說社團營運中,我看著台下幹部們那有點懂又不太懂得表情,以及那愈聽愈笑不出來的樣子,心裡也是百感交集,可以理解這些新的改變對他們帶來的衝擊,以及那不知道如何達成任務的無力感。


    要不要因為大家痛苦就不做呢?這是我一直在猶豫的問題,因此一直在想社團的宗旨為何?很重要一條就是激發個人潛能,想要激發潛能,就必須先從習慣改起,先培養企圖心開始,但不可避免的每個改變的初期都是非常痛苦的,有時後會覺得不忍心,會問自己要這樣做下去嗎?因為這樣自己也會很累,但最後還是決定要做,不做就沒有改變的機會,讓願意付出投入的人成長是領導者應有的責任與擔當,真的希望大家要能努力走過這一年,不要用要去「撐」的想法,撐意味著已經放棄一半了,只求安然度過,「用消極的想法永遠創造不出積極的未來」,而舊的行為也不可能導引新的結果,這也是為什麼要大家改變的原因。

 
    這次的變革,不單制度上改變,也相對要培養每個人的好習慣,而改變習慣是最困難的,不適應感很容易隨之跟進,但這就是考驗的開始,每一個考驗都是在加寬視野、加大自己人生的格局,可能大家在做的過程,常常都會覺得心煩氣躁,覺得自己又滿了,很想發洩,好好透口氣,當有這個感覺時,不要急著否定自己,要開始慶幸了,因為這代表已經抵達瓶頸了,只要堅持一下,再努力一下,就有機會衝破瓶頸,從低谷一鼓作氣衝上來,那時就會海闊天空了,這就是改變與成長必經的歷程,每個階段都必須走過,想成長、成功,這都是必須付出的代價,絲毫取巧不得。


     最近看到一段話,與大家分享:「上天只會給我們跨的過的考驗,從經驗中走出來,獲得成長。如果是解決不了的,那就不是考驗,是人生的功課。那就請學會釋懷和放下,那會讓自己找到生命的出口」。希望大家都可以一起走過每個考驗,為成就未來更好的自己而努力,各位,加油呀!

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