將臨六月，雖然在花蓮看不到鳳凰花開，但在眾多科系的送舊中，也感受到那畢業的氣氛。畢業是一個階段的結束，另一階段的開始，裡面充滿著離愁感傷，卻也充滿另一份的喜悅。但這份喜悅是來自祝福的喜悅，還是解脫的喜悅呢？這大概就如人飲水，冷暖自知了。說了這麼長的開場白，只是讓看得人緩個勁，另外也是做個提醒，這不是一篇祝福文，相反地裡面充滿許多的譴責，因此，若剛好有大四的看到這篇文章，不想破壞好心情的，可以不要進一步點閱。若真的點閱進去了，無論裡面描述的是不是在講你，都請思索自己是否曾經犯過類似的錯，因為我要跟你們談的是人生應該具備的基本態度。
前篇文章曾經談過慎諾、守信，那是人生最應具備的基本態度，不過可能太隱喻了，所以才導致許多不應該出現的狀況持續在發生，甚至連學弟妹也有類似的現象，因此，我覺得一定要好好談這件事情。
在快健中，學長姐一直是學弟妹崇拜與模仿的對象，但有多少人真正體認到自己存在的價值與身上的這份責任呢？有多少人知道自己有多少信用呢？先舉幾個例子來說好了，還記得上學期社友會辦說故事比賽，那時主辦社友非常努力邀約到五隊，從大二到大四都有，可是到了比賽當日，我在時間內抵達現場，發現的是只有主辦人和幾位大三的在場，心裡很納悶詢問，才知道臨時大二有人棄權取消不來參加比賽，而又等了許久，才又知道原本有許多大四承諾要來，也臨時說不來了。在那時主辦社友有許多抱怨，我心裡也覺得這些臨時不來的人很不應該，但主要還是先請主辦社友往後在規劃活動時，應該規劃更好一點。這時對於這些爽約的人，基本上還是存有一定信任度的。
後來中間又聽說了幾件大四有人爽約的事件，因為已經很久沒接觸大四，也沒有親眼看到，也就算了。但最近接連發生的事情，讓我的想法有了極大的改變。首先是浴佛典禮要找人時，看到許多大四的報名，心裡很開心，而當時需要找工作人員，有6個名單，我心裡在衡量名單時，想想還是把快健放在最後好了，因為最信任的還是放在最後，那是最後逼不得已才要動用的人選，所以就先找其他社團的人幫忙擔任，後來因緣聚會下，就由親善、慈青、慧海社協助，不過後來也很慶幸沒找他們，因為大四許多有報名的都睡過頭沒來，但嚴格說起來睡過頭也是情有可原，我也沒想太多，就這樣過了。
浴佛當天也是母親節，剛好中午大四的也約我和前任指導老師一同吃飯，原本時間定在12點，後來因為配合某些同學，而改到11：30，所以我和前任指導老師也調整了一下時間，趕緊在11：30出席，在用餐中有人很晚才到，問了才知道原來他們在討論課業，那問及幾點開始討論課業，同學回答11：30，但看著同學若無其事，笑容滿面的說出11：30討論這件事，當下我和前任指導老師對看一眼，我們都無言了，這已經把跟別人的約定當參考用了，這讓我不禁聯想到難道這就是人家常常在說的，到了大四就會有的傲氣、一種無視他人，只看自己的傲氣嗎？不過為了不破壞吃飯氣氛，當然也想說反正都要畢業了，無傷大雅就好。
到了昨天早上我去吃早餐，恰巧碰到大三的，問及為什麼這麼早就跑來吃飯，他們說：跟大四約好要去爬山。我問說：那大四人勒？他們笑著說：肯定又睡過頭了。我耳中聽到『又』這個字，總覺得有點刺耳，不過因為急著上課，就沒在意。
到了今天早上10：30，學校有個簽約的活動，需要找學生來幫忙，負責人是快健顧問，平常很照顧同學，由於之前他曾經來請我幫忙找人，我就分別跟大四和大二的說，請大家幫忙找人。他們也承諾會幫忙找，也有人跟我說他可以去，我就想說那應該有基本人馬了，當下就很放心的約在10：40走到活動現場看狀況，誰知走到活動現場，發現場遞變大間了，但怎麼人數才小貓兩三隻，還沒半隻是快健的，我看到快健顧問衝出來問我：『快健怎麼都沒有人來？』我心裡想，這不合理呀？不是有人跟我說要來，於是我趕緊打電話通知，才知道又都臨時因為自己有事就爽約了。當下我趕緊從辦公室把工讀生找來幫忙，結果後來同學說，活動直接改到12點在行舉辦，這段時間請大家去幫忙找人，當下大二被我痛罵了一頓，我也趕快跑去找快健顧問道歉，而當我走到其辦公室時，發現這位年長的快健顧問正在一個個單位拜託大家中午來參加，還去訂便當要給來參加的人吃，一直以來這位長者給我的印象就是意氣風發，看到他那去求人的畫面時，我心裡非常難過，心中突然浮現『教不嚴，師之惰』，到底這兩年來教出什麼樣的人，怎麼會傷害人至此，曾經快健找不到講師去拜託這位長者幫忙上課，雖然星期天上課對他而言是有困難，但他也想辦法空出時間並答應了，而今天他需要快健幫忙，滿心期待總以為快健會有人來，但卻得到的是一個空空的場面，但當快健同學跑去跟他說因為中午真的跑不開，所以只能來四個，他當下還體諒同學，就自己想辦法去找人。如何值得呀？這是一個不平衡的天平，對比這位長者的慈悲，同學的作為又是什麼呢？
我不是要強調一定要出多少人才算有誠意，要談的是一個態度與做人處事的方式，其實這樣尷尬的場面是可以避免的，找不到人是正常，尤其又在上課時間，如果早點跟對方說有困難，可能只有多少人，這樣對方也可以理解，同時也讓對方能早點做其他準備，而不會到了當時才知道原來自己被欺騙，被晃點。這種晃點人的場合通常只有在電影中，要陷害一個人時才會有這樣的作為，我真的想不出來，為甚麼同學要這麼做。所以可以發現什麼，不守信已經變成同學的習慣，爽約是一個很自然的事，這是一種自大的症狀，自大有兩種，一種是一切以自己為優先，自己最大，其他擺後面；另一種是嘴巴說著會幫忙，會體諒，但卻屢屢都只照著自己的需求在做事，常常罔顧給別人的承諾。如果要比的話，我覺得這二種自大更要不得，第一種自大是可見的，如果有人硬要去接觸，那就要做好被拋棄的準備；第二種是給了你期望，但又每每在關鍵時刻讓你狠狠跌一跤。而很不巧的，目前快健看到的都是第二種。
這次因為處理得宜，加上對方也是慈悲的長者，所以就揭過了，但傷痕會不會留下，我想或許會降低，但還是會有淡淡地痕跡，當不信任的種子已經被種下時，要再挽回就很麻煩了。不過現在是在學校呀！有著一大堆好人呀！還有我幫你們緩和呀！可是再過兩星期，你們就要離開這個學校，即將各奔前程去了，你還要帶著『失信』這個壞習慣去嗎？那我只能祝福你未來不會跌得太重，不會常常犯小人、不會感嘆不如意或懷才不遇，因為會這樣都是自己平常的作為找來的，如果善性的勸解不能使你改變，那未來就會有強勢的待遇讓你了解『守信』的重要，如果有機會了解都表示你有遇到貴人，如果到老死都沒有機會了解，那可能你這輩子都是不被重視的那個人，這段話自己去體會吧！
畢業，是一種轉變，要從學校的最老到職場中的最小，或許在學校你擁有一大堆學弟妹，因為你的年齡、職位，所以擁有一定的威望與權勢。但請記得，再過兩星期，當畢業典禮結束的霎那，當你享受完學弟妹最後的祝福後，也同時意味著你開始進入社會職場的最底層，一個職場新鮮人，一個需要多謙虛與學習的人。曾經的學生身份，讓你在學校可以對比你年長得人恣意妄言，但成了職場人，大家都是職場人，你恰巧就是最小的，這叫做風水輪流轉，總會輪回來的。這就是為甚麼總是要大家多結好緣，多累積人脈的原因。
請放下自以為是的心態吧！請在此時剩下不多的時間好好歸零，好好回想並圓滿。回想些什麼呢？
1.回想在這些年中，有誰照顧過我們，應該去說感謝。
2.回想曾經對不起哪些人，要把握機會去道歉。
3.回想有哪些話想對某些人說，卻至今沒說的，那要把握機會去說。
4.回想有哪些事想做卻還沒做的，那要盡力去做一點。
5.回想有沒有曾經對誰造成過傷害，或失信過，那要把握機會去說明並致歉。
當你有努力在回想並圓滿所有的不足時，那慢慢地你的大學生活也會逐漸圓滿。
有不少人認為大學畢業是種解脫，有人認為可以脫離了真好，有句話說：『當你怎麼看人，別人就怎麼看你』，你覺得離開是解脫，對於許多人而言，看到你離開也未嘗不是一種解脫呢？但這不變的是在畢業時，大多數的人都是喜悅的，只是這種喜悅是祝福你奔往前程的喜悅，還是看到你終於離開的解脫喜悅，如果是前者，那恭喜你這四年沒白過，結了很多好緣；如果是後者，那也恭喜你，因為你是重新來過，在校的四年沒有為你留下多少人脈資產，未來幾年你可能要更努力加油呀！這樣成長空間也是極大，很好。我希望看到快健每個人要畢業時都是前者，而非後者。但這個掌握權不在我手上，而在各位的手上，還有最後兩個星期，你們要怎麼去調適你們自己呢？要如何去善用這段時間去圓滿所有未足的缺口呢？希望你們要好好去深思。我已經很久沒打這種長的文章了，很多時候看到很多狀況，能忍的我都忍住不修理你們了，想留給你們面子，但是你們畢竟是我回來第一年帶的，實在不希望你們往後出去是失敗在這基本的態度上，所以才決定打這篇文章，能聽進多少就看緣份了。最後還是祝福各位 展翅高飛 鵬程萬里！
前篇文章曾經談過慎諾、守信，那是人生最應具備的基本態度，不過可能太隱喻了，所以才導致許多不應該出現的狀況持續在發生，甚至連學弟妹也有類似的現象，因此，我覺得一定要好好談這件事情。
在快健中，學長姐一直是學弟妹崇拜與模仿的對象，但有多少人真正體認到自己存在的價值與身上的這份責任呢？有多少人知道自己有多少信用呢？先舉幾個例子來說好了，還記得上學期社友會辦說故事比賽，那時主辦社友非常努力邀約到五隊，從大二到大四都有，可是到了比賽當日，我在時間內抵達現場，發現的是只有主辦人和幾位大三的在場，心裡很納悶詢問，才知道臨時大二有人棄權取消不來參加比賽，而又等了許久，才又知道原本有許多大四承諾要來，也臨時說不來了。在那時主辦社友有許多抱怨，我心裡也覺得這些臨時不來的人很不應該，但主要還是先請主辦社友往後在規劃活動時，應該規劃更好一點。這時對於這些爽約的人，基本上還是存有一定信任度的。
後來中間又聽說了幾件大四有人爽約的事件，因為已經很久沒接觸大四，也沒有親眼看到，也就算了。但最近接連發生的事情，讓我的想法有了極大的改變。首先是浴佛典禮要找人時，看到許多大四的報名，心裡很開心，而當時需要找工作人員，有6個名單，我心裡在衡量名單時，想想還是把快健放在最後好了，因為最信任的還是放在最後，那是最後逼不得已才要動用的人選，所以就先找其他社團的人幫忙擔任，後來因緣聚會下，就由親善、慈青、慧海社協助，不過後來也很慶幸沒找他們，因為大四許多有報名的都睡過頭沒來，但嚴格說起來睡過頭也是情有可原，我也沒想太多，就這樣過了。
浴佛當天也是母親節，剛好中午大四的也約我和前任指導老師一同吃飯，原本時間定在12點，後來因為配合某些同學，而改到11：30，所以我和前任指導老師也調整了一下時間，趕緊在11：30出席，在用餐中有人很晚才到，問了才知道原來他們在討論課業，那問及幾點開始討論課業，同學回答11：30，但看著同學若無其事，笑容滿面的說出11：30討論這件事，當下我和前任指導老師對看一眼，我們都無言了，這已經把跟別人的約定當參考用了，這讓我不禁聯想到難道這就是人家常常在說的，到了大四就會有的傲氣、一種無視他人，只看自己的傲氣嗎？不過為了不破壞吃飯氣氛，當然也想說反正都要畢業了，無傷大雅就好。
到了昨天早上我去吃早餐，恰巧碰到大三的，問及為什麼這麼早就跑來吃飯，他們說：跟大四約好要去爬山。我問說：那大四人勒？他們笑著說：肯定又睡過頭了。我耳中聽到『又』這個字，總覺得有點刺耳，不過因為急著上課，就沒在意。
到了今天早上10：30，學校有個簽約的活動，需要找學生來幫忙，負責人是快健顧問，平常很照顧同學，由於之前他曾經來請我幫忙找人，我就分別跟大四和大二的說，請大家幫忙找人。他們也承諾會幫忙找，也有人跟我說他可以去，我就想說那應該有基本人馬了，當下就很放心的約在10：40走到活動現場看狀況，誰知走到活動現場，發現場遞變大間了，但怎麼人數才小貓兩三隻，還沒半隻是快健的，我看到快健顧問衝出來問我：『快健怎麼都沒有人來？』我心裡想，這不合理呀？不是有人跟我說要來，於是我趕緊打電話通知，才知道又都臨時因為自己有事就爽約了。當下我趕緊從辦公室把工讀生找來幫忙，結果後來同學說，活動直接改到12點在行舉辦，這段時間請大家去幫忙找人，當下大二被我痛罵了一頓，我也趕快跑去找快健顧問道歉，而當我走到其辦公室時，發現這位年長的快健顧問正在一個個單位拜託大家中午來參加，還去訂便當要給來參加的人吃，一直以來這位長者給我的印象就是意氣風發，看到他那去求人的畫面時，我心裡非常難過，心中突然浮現『教不嚴，師之惰』，到底這兩年來教出什麼樣的人，怎麼會傷害人至此，曾經快健找不到講師去拜託這位長者幫忙上課，雖然星期天上課對他而言是有困難，但他也想辦法空出時間並答應了，而今天他需要快健幫忙，滿心期待總以為快健會有人來，但卻得到的是一個空空的場面，但當快健同學跑去跟他說因為中午真的跑不開，所以只能來四個，他當下還體諒同學，就自己想辦法去找人。如何值得呀？這是一個不平衡的天平，對比這位長者的慈悲，同學的作為又是什麼呢？
我不是要強調一定要出多少人才算有誠意，要談的是一個態度與做人處事的方式，其實這樣尷尬的場面是可以避免的，找不到人是正常，尤其又在上課時間，如果早點跟對方說有困難，可能只有多少人，這樣對方也可以理解，同時也讓對方能早點做其他準備，而不會到了當時才知道原來自己被欺騙，被晃點。這種晃點人的場合通常只有在電影中，要陷害一個人時才會有這樣的作為，我真的想不出來，為甚麼同學要這麼做。所以可以發現什麼，不守信已經變成同學的習慣，爽約是一個很自然的事，這是一種自大的症狀，自大有兩種，一種是一切以自己為優先，自己最大，其他擺後面；另一種是嘴巴說著會幫忙，會體諒，但卻屢屢都只照著自己的需求在做事，常常罔顧給別人的承諾。如果要比的話，我覺得這二種自大更要不得，第一種自大是可見的，如果有人硬要去接觸，那就要做好被拋棄的準備；第二種是給了你期望，但又每每在關鍵時刻讓你狠狠跌一跤。而很不巧的，目前快健看到的都是第二種。
這次因為處理得宜，加上對方也是慈悲的長者，所以就揭過了，但傷痕會不會留下，我想或許會降低，但還是會有淡淡地痕跡，當不信任的種子已經被種下時，要再挽回就很麻煩了。不過現在是在學校呀！有著一大堆好人呀！還有我幫你們緩和呀！可是再過兩星期，你們就要離開這個學校，即將各奔前程去了，你還要帶著『失信』這個壞習慣去嗎？那我只能祝福你未來不會跌得太重，不會常常犯小人、不會感嘆不如意或懷才不遇，因為會這樣都是自己平常的作為找來的，如果善性的勸解不能使你改變，那未來就會有強勢的待遇讓你了解『守信』的重要，如果有機會了解都表示你有遇到貴人，如果到老死都沒有機會了解，那可能你這輩子都是不被重視的那個人，這段話自己去體會吧！
畢業，是一種轉變，要從學校的最老到職場中的最小，或許在學校你擁有一大堆學弟妹，因為你的年齡、職位，所以擁有一定的威望與權勢。但請記得，再過兩星期，當畢業典禮結束的霎那，當你享受完學弟妹最後的祝福後，也同時意味著你開始進入社會職場的最底層，一個職場新鮮人，一個需要多謙虛與學習的人。曾經的學生身份，讓你在學校可以對比你年長得人恣意妄言，但成了職場人，大家都是職場人，你恰巧就是最小的，這叫做風水輪流轉，總會輪回來的。這就是為甚麼總是要大家多結好緣，多累積人脈的原因。
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4.回想有哪些事想做卻還沒做的，那要盡力去做一點。
5.回想有沒有曾經對誰造成過傷害，或失信過，那要把握機會去說明並致歉。
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有不少人認為大學畢業是種解脫，有人認為可以脫離了真好，有句話說：『當你怎麼看人，別人就怎麼看你』，你覺得離開是解脫，對於許多人而言，看到你離開也未嘗不是一種解脫呢？但這不變的是在畢業時，大多數的人都是喜悅的，只是這種喜悅是祝福你奔往前程的喜悅，還是看到你終於離開的解脫喜悅，如果是前者，那恭喜你這四年沒白過，結了很多好緣；如果是後者，那也恭喜你，因為你是重新來過，在校的四年沒有為你留下多少人脈資產，未來幾年你可能要更努力加油呀！這樣成長空間也是極大，很好。我希望看到快健每個人要畢業時都是前者，而非後者。但這個掌握權不在我手上，而在各位的手上，還有最後兩個星期，你們要怎麼去調適你們自己呢？要如何去善用這段時間去圓滿所有未足的缺口呢？希望你們要好好去深思。我已經很久沒打這種長的文章了，很多時候看到很多狀況，能忍的我都忍住不修理你們了，想留給你們面子，但是你們畢竟是我回來第一年帶的，實在不希望你們往後出去是失敗在這基本的態度上，所以才決定打這篇文章，能聽進多少就看緣份了。最後還是祝福各位 展翅高飛 鵬程萬里！
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